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公司新闻
很多应用商店第一时间下架了智联招聘，原因很简单，那就是智联招聘把用户资料卖出去了，只要你想买要，任何一个用户的资料都可以下载。你说可怕不可怕，我看到这条新闻的时候，第一个感觉就是，完了，我的资料肯定被卖出去了，可是我后来一想，也许根本没有人买我的资料，因为买来也没什么用。
一，贩卖用户简历其实看到这个消息是十分令人震惊的，这些APP包括智联招聘、前程无忧、猎聘、51job等招聘软件。这些招聘软件都共同存在着贩卖用户简历的行为在内。基本上无一幸免。
部分商店下架了智联招聘等软件，因为存在信息泄露的问题，这些网上招聘的软件也需要提前准备自己的简历发到自己的后台，也就是说那些招聘的人看到你的后台信息之后，才会决定是否联系你，然后你也可以去找那些招聘的公司。
二：涉及侵犯隐私，必须彻查解决。为什么这一次智联招聘和前程无忧这些会遭到整改暂时下架，因为涉及到了个人隐私的曝光，这个对于我们来讲是十分严重的。
现在随着社会经济的不断发展，网络媒体也在不断的发展着，我们坐在家中，通过手机就会知道社会上发生了很多事情。最近政治315期间有很多商品，由于不规范已经被推到了热搜，其中一些招聘软件爆出了他黑暗的一面，部分应用市场下架智联招聘，前程无忧这是发生了什么呢？下面我可以来具体说一下。
1、用户的信任危机是一个很大的问题，当一家企业失去了用户的信任，可以说这一家企业离倒闭也不远了，像智联招聘碰到的就是这种情况，因为智能招聘贩卖用户的个人简历，很多用户已经对智联招聘失去了信任。在此之后，智联招聘很可能会碰到经营上的问题。多家应用商店已经下架了智联招聘的APP。
2、可信度的话还行，如果你有足够的判断能力就不用担心被骗，一般这种求职网站APP都会有一些骗子或者坑货。
3、你好，我已经签好了公司。这个问题我可以帮你解我在今年七月份就开始找工作，智联、boss最后领英，这里面有遇到跟你相似的问题；实际上智联跟boss如果只看了简历没有通知你，表明对你的简历并不感兴趣；通常认为很好会发消息约你电话沟通。
1、是越来越水了。根据豆丁网查询得知：智联招聘已经有没落的趋势了，因为智联卖的是广告服务、是流量，是简历，不保证招聘效果。所以智联招聘是越来越水了。
2、个人觉得，智联招聘的效果不怎么样，实践证明一切。我们单位在智联做的招聘广告，投递的简历都是垃圾。
3、我也有感觉，投了多次，都没有查看！而且前两天还买了简历置顶68元，感觉没什么用。以前觉得智联挺好的，可是现在感觉不如前程无忧呢？ 来自职Q用户：王先生 很多年没去过招聘会了，不知道现在的招聘会怎么样。多年前的工作都是招聘会找的，挺靠谱的。
是越来越水了。根据豆丁网查询得知：智联招聘已经有没落的趋势了，因为智联卖的是广告服务、是流量，是简历，不保证招聘效果。所以智联招聘是越来越水了。
智联还好些，我已经抛弃了新安人才。真正招聘的没多少，全是计算机培训机构打着招聘的名义招生。
一，只是智联招聘被发现了而已。我相信市面上的好多APP都有这种行为，不然安装之后为什么跟我要访问电话、内存、相册、录音等行为啊！这其实就是有人可以通过这些权限对你进行监控，因为你只是一个普通群众，所以没人在乎罢了。
这个不好说，毕竟智联招聘是一个大的招聘平台，很多用户都已经有了使用习惯。用户的信任危机是一个很大的问题，当一家企业失去了用户的信任，可以说这一家企业离倒闭也不远了，像智联招聘碰到的就是这种情况，因为智能招聘贩卖用户的个人简历，很多用户已经对智联招聘失去了信任。
部分商店下架了智联招聘等软件，因为存在信息泄露的问题，这些网上招聘的软件也需要提前准备自己的简历发到自己的后台，也就是说那些招聘的人看到你的后台信息之后，才会决定是否联系你，然后你也可以去找那些招聘的公司。
而对我们这些需要求职的人来说，这些平台就算隐私的问题，解决后也是很多求职者找工作的途径。毕竟现在很多小的平台根本没有好的企业资源，隐私问题更没有保障。
培训公司一般，不会发正式的简历，可能发一条短信过来。还会提前的电话问你有没有相关的工作经验啊等。。
智联不会伪造不存在的公司、发布虚假的职位。也许以前信息传递不充分的时候有这种可能性，但现在所有企业工商信息可以轻松查询的今天，伪造公司就是自找麻烦。什么天眼查、企查查、启信宝，我投简历之前一定会上这些APP查查公司信息，还从没遇到过工商上查不到的信息；2）公司不能伪装自己骗过智联审核。
智联上找工作也有许多骗局，不但是智联招聘上有骗局，其他招聘网站一样存在这个问题。只要你信任它上面的发布信息，就一定会受骗。千真万确！首先，发布者身份不明。招聘网站发布的信息是谁都可以发布的，它没有很多硬性要求，几个通用的要求太容易通过验证了，只要你用点心就能过。
1、所以，初中生学互联网技术，能够找到好工作，如果是有条件，还可以自己创业。千锋教育集团目前已与国内4000多家企业建立人才输送合作，与500多所大学建立实训就业合作，每年为各大企业输送上万名移动开发工程师，每年有数十万名学员受益于千锋教育组织的技术研讨会、技术培训课、网络公开课及免费教学视频。
2、技能特长：技能、语言、证书、培训经历等 （7）自我评价：优势、能力等。简历内容都是这些，那如何让自己的简历出彩？简历，主要是让HR能够通过简历快速了解你的经历，所以简历不宜长篇大论，要简明扼要，精准的在一张A4纸上展示自己。
3、准备简历基本信息+校园经历+技能证书+自我介绍。如果在校期间你有很棒的项目经验，无论科研项目社会项目都可以加入简历。但如果没有，那你最好尽快找到一份相关的实习工作，或者根据意向岗位的需求制作一份作品，只要展现出你的个人能力就行。不知道如何写简历，可根据“STAR”法则来描述你的经历。
4、在这里没有发展前途会被埋没。还有很多大学生具有强烈的创业热情，那么就要使自己适应，从打工到创业前的转变工作准备。今天有更多的大学生加入了创业者的行列，并且有很多人已经取得了一定的成功。无论今天的就业形势如何严峻，大学生制只要勇往直前，敢于拼搏，就一定能够闯出属于自己的一片天地。
5、因此要想能后快速就业就需要多去关注招聘的信息。