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公司新闻
1、58同城 58同城是一个提供多样化生活服务的分类信息网站，涵盖了招聘求职在内的多个领域。2015年与赶集网合并后，58同城保持了品牌的独立性，并继续扩大其服务范围。 中华英才网 中华英才网自1997年成立以来，一直是国内领先的专业招聘网站之一。
2、智联招聘是中国最早的招聘平台之一。2017年7月，智联招聘推出了企业智赢计划，利用其强大的数据处理能力，颠覆了传统的招聘模式，建立了开放的职位生态系统，重新塑造了人力资源市场的招聘服务标准。智联招聘还投资了51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴。
3、智联招聘 前程无忧 拉勾网 猎聘网 斗鱼招聘 BOSS直聘 应届生求职网 51job 企聘网 人才市场网 详细解释 招聘网站在当前社会中扮演着非常重要的角色，它们为求职者和企业提供了一个便捷的沟通平台。
4、海投网：专注于大学生求职的海投网，提供校园宣讲会、招聘职位等服务，致力于打造应届生求职一站式平台。 斗米：专注于蓝领与基层白领求职，斗米提供丰富的全职和兼职工作信息，注重用户体验和求职保障。 应届生求职网：致力于大学生求职服务，提供最新、最全的校园招聘信息，帮助大学生顺利就业。
5、智联招聘：成立于1994年，拥有3亿职场用户，累计合作企业数达到616万家。 前程无忧51Job：成立于1998年，是中国领先的综合人力资源服务提供商。 58同城：成立于2005年，是专业的分类信息网，提供包括招聘求职在内的多种本地生活及商务服务类信息。
全国人才招聘网站盘点： 前程无忧：作为国内知名的招聘网站之一，前程无忧提供了丰富的就业信息，服务全面，吸引众多求职者和企业使用。 智联招聘：起源于北京，智联招聘在北方地区拥有较高知名度，用户流量和活跃简历数量均高于行业平均水平。
人才招聘的网站有很多，主要包括以下几个： 智联招聘 智联招聘是国内较大的在线招聘平台之一。它提供企业招聘、个人求职、职业咨询等服务。网站拥有庞大的简历库和职位信息，可以方便企业和求职者进行匹配。同时，智联招聘还定期举办线上线下的招聘会，增加求职者和企业的交流机会。
人才招聘的网站有： 拉勾网。拉勾网是国内专注于互联网行业的招聘网站，主要针对中高级岗位进行招聘。其主要优势在于为互联网从业者提供一个专业、高效的求职平台。此外，该网站还设有职业规划指导服务，为求职者提供专业的职业发展建议。 智联招聘。
1、智联招聘企业不能举报个人。根据查询相关公开信息显示，智联招聘app只能求职者举报企业或该企业的hr，企业是不能举报求职者的。智联招聘全国招聘网是全国权威的求职找工作平台。
2、不用担心，他不会投诉你的，只是吓吓你，你没有犯法。 以后找工作和那个人都没有关系，你去了其他家那个人也管不着你啊。还有如果你现在大三了是要想想去工作了，多积累点工作经验以后会容易的多哦。
3、是的。智联招聘平台规定，举报的时候举报人隐私会得到保障。是匿名的，可以放心进行举报。
4、如果您在智联招聘平台上遇到不良的招聘信息或者不良的HR，您可以选择在智联招聘平台上举报该HR，智联招聘平台会对举报内容进行审核并采取相应措施。
5、如果某些平台，利用我们的个人隐私来牟取利益，那其实已经是犯法的了，如果这些个人隐私的流露让我们的生活受到影响，那我们就果断选择投诉，甚至报警处理。这种情况公安机关是会受理的，并且我们可以根据自己受到的损失来要求平台赔偿。
1、首先，智联上应该没有假公司。这包括两层意思：1）智联不会伪造不存在的公司、发布虚假的职位。也许以前信息传递不充分的时候有这种可能性，但现在所有企业工商信息可以轻松查询的今天，伪造公司就是自找麻烦。
2、假的不少，公司账号总是收到一个账号投好几个岗位的，其实是假的的，跟你加微信后朋友圈各种广告。
3、智联招聘作为知名招聘平台，其招聘信息的真实性并非完全可靠。尽管平台有严格的审查机制，但面对海量的每日发布信息，难免会有部分不实或欺诈的招聘信息。部分不良企业会选择在审查人员休息时间，如半夜发布，以规避审查。在使用智联招聘找工作时，用户个人信息安全面临挑战。
4、智联上找工作也有许多骗局，不但是智联招聘上有骗局，其他招聘网站一样存在这个问题。只要你信任它上面的发布信息，就一定会受骗。千真万确！首先，发布者身份不明。招聘网站发布的信息是谁都可以发布的，它没有很多硬性要求，几个通用的要求太容易通过验证了，只要你用点心就能过。
5、智联招聘上的招聘信息大部分是真实可靠的，但也需要求职者谨慎辨别。智联招聘是国内较大的招聘网站之一，其与许多企业和用人单位有合作关系，因此平台上的招聘信息较为丰富。大多数企业在平台上发布的招聘信息都是真实的，这是因为企业需要通过招聘网站招聘合适的人才来推动业务发展。
6、我认为很多岗位都是假的，这里面很多岗位都是中介贩卖的信息，我曾经核实过一个岗位可以在多个中介查看到，但真正进行洽谈和面试基本都没戏。真正好的岗位都是内推的，中介都是在收集素材和信息。其目的非常明确就是对外宣称手头多少人才数据库，而平台就是拼命造势让你花钱置顶，专人帮你改简历。